自1989年10月起，黄辉球同志一直担任惠州市九惠制药股份有限公司董事长、总经理职务。在黄辉球同志带领下，经过二十多年的努力，将一家最初只有二十多人的药用干膏厂发展成为员工近千人、产值超亿元、年缴税超千万元的现代化制药企业。任职期间，黄辉球同志热爱祖国，拥护中国共产党，用一个医药人踏实、坚韧、不屈不饶的品格，自觉践行社会主义荣辱观，始终将做良心药、做放心药作为企业经营管理的理念，确定了“九惠良药，润泽民生”的企业宗旨。

　　一、自觉践行社会主义荣辱观，在“九惠良药，润泽民生”的企业宗旨下，确保产品质量百分百合格。九惠自建厂至今，在黄辉球总经理的领导和要求下，全厂员工将药品质量视为企业的生命，严格控制产品的生产、技术和工艺流程，完善药品质量管理和保障体系，二十多年来确保产品出厂合格率达到100%，在社会和患者心目中树立了良好的企业形象，被国家认定为驰名商标。

　　二、履行社会责任，创建环境友好型企业。九惠制药股份公司一直认真履行社会责任，以高度的社会责任感致力于创建环境友好型企业。1993年，公司将燃煤锅炉改造为燃油锅炉，2009年，投入大量资金将燃油锅炉更换为生物质燃料锅炉，为实现零排放打下了坚实的基础；在废水处理方面，自1995年至今，公司先后投入巨资改造、建造废水处理设施设备，改善排水质量，实现排放达标。多年来，企业在环保方面为设备、设施的改造、更新投入了巨额资金，增加了运营成本，但九惠人无怨无悔，始终坚持以高度的社会责任感履行自己的社会责任，保护人类共同的家园。

　　三、遵纪守法，诚实守信，积极参与三打两建。在黄辉球同志带领下，公司从成立至今，坚持诚信为本、操守为重，在企业经营管理的各个方面均能做到严格自律，遵守国家各项法律法规，并积极参与三打两建工作，打击行业不正之风，在医药行业、社会公众和公司员工中有口皆碑，享有很高的声望，堪为行业的楷模，黄辉球同志也因此屡次获得国家、广东省、惠州市政府和医药行业协会的奖励与表彰，九惠制药股份有限公司也连续20年被评为广东省重合同守信用单位。

　　四、关爱员工，回馈社会。黄辉球同志长期主动帮助员工，积极参与各类社会公益事业，营造了人性化的企业文化氛围，在医药行业和当地享有很高声誉。自公司成立至今，在员工生病、家庭困难、遭遇意外时，企业在第一时间为员工排忧解难，并想方设法利用各种资源帮助他们度过难关；1997年，一名员工在日常生活中因意外一只眼睛受伤，经惠州当地医院初步诊断需要摘除眼球，黄辉球总经理知道后，将该员工转院到广州市一家著名医院，支付大笔医疗费用，经过医生的精心治疗，保住了眼睛，并恢复了视力；2002年，一名生产一线员工身患肾功能衰竭症需要换肾，公司为其提供十多万元的资助，同时全体员工也一起自发捐款，帮助其度过难关；在1998年企业发展最需要资金的时候，适逢华南、华中水灾，公司毅然拔出60万元赈灾；2008年5月，四川汶川地震，公司毅然捐出价值1400多万元的药品，在第一时间送往灾区；多年来，公司通过向慈善总会捐款、捐助失学儿童、参与扶贫教育、援藏助学、单亲家庭赞助、手拉手助学、支持当地学校建设、支持家乡建设等各种各样的形式参与社会慈善事业，累计金额超4000万元。

　　五、维护社会稳定，建立良好的劳资关系，组织多样化文体活动，保障员工切身利益。公司成立工会组织，并发挥工会在员工管理中的核心纽带作用，在涉及与员工切身利益相关的管理制度、劳动条件、工资报酬、员工福利、劳动保护、劳动时间和休息休假等内容时，建立集体协商制度，加强与员工的沟通；组织开展各类文化体育活动，改善员工各项工作生活条件，保障员工切身利益；近5年来，公司员工的流失率一直控制在每月2%以内，特别是在金融危机或公司经营管理的低谷期，公司也没有裁减一名员工，维持了稳定的劳动关系；目前在公司工作时间10年以上的员工有300多人，接近公司员工人数的30%。